Medewerker publiekswerking bij domein De Ster

Zin om het leven van 1,5 miljoen Oost-Vlamingen dag na dag mooier te maken? Er wacht een boeiende job op jou bij de Provincie. Druk met jouw talent je stempel op de samenleving.  Organiseer, zet in beweging en verbind. En maak mee het verschil voor 1,5 miljoen mensen.

In het Waasland komt jong en oud naar De Ster voor ontspanning, spel en waterrecreatie. Domein De Ster richt zich vooral op dagrecreanten en verwelkomt dagelijks een pak trouwe wandelaars, joggers en hengelaars. Het natuur- en recreatiedomein vormt voor de ene een groene oase van rust terwijl het voor de anderen een baken van recreatie en sportiviteit in het Waasland is.

Je komt terecht in een dynamische groep collega’s die open communicatie en samenwerking heel belangrijk vinden. We werken in een sfeer van vertrouwen en respect.

Als medewerker publiekswerking maak je deel uit van het Team Exploitatie waaronder alle attracties op het domein, de verhuur van de sporthal en de verhuur van het jongerenverblijfcentrum Heywijck vallen. Je verwerkt onder meer de reservaties, zorgt voor een evenwichtige planning, communiceert met aanvragers, collega's en andere externe klanten, je begeleidt groepen op het domein, maakt draaiboeken op en denkt mee en voort klantgerichte oplossingen mee uit.

Je plaats van tewerkstelling is het domein De Ster (Lange Rekstraat 30, 9100 Sint-Niklaas).

Sollicitatietip:

Lees de functiebeschrijving (in bijlage) aandachtig na: interessant om meer inzicht te krijgen in de functie en je voor te bereiden op de selectietechnieken. Het bevat de verwachte competenties en vaardigheden die nodig zijn voor deze functie.

Wat je moet hebben bij je indiensttreding:

• diploma secundair onderwijs

Wat je moet kennen of kunnen bij je indiensttreding:

• je kan werken met Officetoepassingen
• Je kent de werking van het provinciebestuur
• Je weet je correct uit te drukken in de Nederlandse taal en hanteert steeds het juiste taalgebruik
• Pluspunt: rijbewijs B

Bijkomende voorwaarden:

• Je bent bereid te werken tijdens weekends,  avonden en feestdagen
• Inschakeling in een vast werkrooster (met shiften) in functie van bezoekersonthaal 

We bieden je een voltijdse arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur.

Als (niveau C - Cv: C1-C2-C3) krijg je een geïndexeerd salaris waarbij je min. bruto-maandsalaris € 2 396,43 en max. bruto-maandsalaris € 4 386,09 zal verdienen (bij voltijdse prestaties).

Simuleer jouw toekomstig salaris!

Bovenop jouw salaris krijg je ook nog:

• maaltijdcheques van 8 euro
• ecocheques
• vakantiegeld & eindejaarstoelage
• gratis openbaar vervoer voor je woon-werkverkeer
• fietsvergoeding + gratis regenkledij voor wie regelmatig met de fiets komt werken
• toffe evenementen voor medewerkers
• 30 dagen jaarlijkse vakantie en 14 feestdagen
• kinderopvang aan een erg gunstig tarief in paas- en zomervakantie
• ruime opleidingsmogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen
• korting of gratis activiteiten in de provinciale domeinen en erfgoedcentra.

Interne personeelsleden behouden hun statuut.

Het verloop van de selectieprocedure:

1. Voorselectie: bij meer dan 20 kandidaten volgt een cv-screening.
2. Vaardigheidsproef (schriftelijke proef): vindt plaats op donderdag 5 juni 2025 om 8.45u in het provinciehuis te Gent.
3. Competentiegericht interview: vindt plaats op donderdag 19 juni en/of 25 juni 2025 in domein De Ster te Sint-Niklaas.

Meer weten? Bekijk onze sollicitatietips.

Voorselectie

Op basis van het inschrijvingsformulier, je cv, de motivatiebrief en eventuele extra aangeleverde documenten wordt beslist of we je uitnodigen voor de verdere selectie.

Uit de voorselectie worden de 20 hoogst gerangschikte kandidaten, die eveneens hun aanwezigheid bevestigen op de eerstvolgende proef, toegelaten. Het resultaat van de voorselectie wordt niet mee geteld in de totale puntenscore.

Wervingsreserves

Geslaagde kandidaten worden opgenomen in een wervingsreserve die 3 jaar geldig is. 

Uit deze wervingsreserve kan ook geput worden voor vervangingsopdrachten en contractuele aanstellingen (van bepaalde en onbepaalde duur) binnen de provinciale diensten.

Heb je nood aan ondersteuning?

Bij het provinciebestuur Oost-Vlaanderen is elk talent welkom en willen we dat iedereen in de beste omstandigheden aan de slag kan!

Indien je op basis van een beperking, leerstoornis of medische problematiek behoefte hebt aan bepaalde ondersteuning (bv. doventolk, groter lettertype, …), laat ons dit dan weten door dit formulier in te vullen. We zorgen ervoor dat je in de beste omstandigheden kan deelnemen aan de selectie.

Ben je geïnteresseerd? Solliciteer t.e.m. 21 mei 2025.

Deze documenten hebben wij van jou nodig:

• Nederlandstalig cv 
• diploma secundair onderwijs. Is je diploma terug te vinden in de leer- en ervaringsbewijzendatabank (LED)? Dan hoef je geen kopie te bezorgen.
• motivatiebrief 

Let op: enkel tijdige en volledige inschrijvingen komen in aanmerking.

Je ontvangt meteen na je inschrijving een bevestigingsmail en vanaf 27 mei 2025 laten we je weten of je voldoet aan de voorwaarden. Geen mails ontvangen? Bekijk je spamfolder of neem contact op.

Werk jij al bij Provincie Oost-Vlaanderen? Dan kan je deelnemen via aanwerving, bevordering of interne mobiliteit.

Informatie over de functie:

• Nadine Daelman, domeinverantwoordelijke, domein De Ster
• Mail: nadine.daelman@oost-vlaanderen.be
• Tel: 0478 98 23 69

Informatie over de voorwaarden en selectieprocedure:

• Jürgen Tratsaert, deskundige HR, dienst Werving & Personeelsbeheer
• Mail: personeel.teama@oost-vlaanderen.be
• Tel: 09 267 74 70